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Incroyable non? Véritable bonbon 100% ch'ti, les Chuques du Nord s'achètent dans toutes bonnes confiseries du coin: n'hésitez pas à les découvrir si vous n'avez jamais goûté!

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Les chuques du Nord ont très certainement été inventées par un amateur de café.. s'agit d'une spécialité du Nord comme son nom l'indique. Sous une coque de caramel dur au café, se cache un coeur de caramel fondant. L'alliance du caramel et du café fonctionne à merveille. Ces friandises sont parfaites pour accompagner une boisson chaude, un café bien sûr, mais aussi un thé ou un chocolat chaud.

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Les Chuques du Nord … Un véritable souvenir de notre enfance … Mais connaissez-vous l'histoire de ces Chuques? On vous raconte! Le saviez-vous? La Chuque du Nord est une friandise parfumée au café et fourrée d'un caramel tendre de la région Hauts-de-France. Voilà un bonbon bien emblématique du Nord! Délicieux bonbon parfumé de manière artisanal, la Chuque du Nord est une friandise authentique 100% ch'ti! Très populaires au cœur de notre région, la tradition veut que les Chuques du Nord soient emballées en papillotes rouges rayées de blanc. Ce sont des bonbons traditionnels au même titre que les Bêtises de Cambrai ou les Babeluttes. Du ch'ti « Chuque » qui signifie sucre, les Chuques du Nord sont présentées dans une boîte métallique. Pour la petite histoire… C'est en 1887 que Victor Piteau, confiseur du Douaisis eut l'idée de verser le restant de son café aromatisé à la chicorée sur du caramel! Il le mélangea et le roula dans du sucre de betterave avant qu'il ne durcisse. Il laissa le bonbon refroidir sur une pierre bleue, et constata avec surprise que l'intérieur du bonbon restait tendre … Il baptisa alors ce bonbon la « Chuque du Nord »!

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   Découvrez ou redécouvrez la chuque du Nord dans ce sachet réalisé à Lambersart par "Les Chuques du Nord" Vendu à la pièce La description Détails Chuque en Chti ça veut dire "friandise". Avec son arôme léger de café et son caramel tendre, la chuque du Nord ravira petits et grands Les Chuques du Nord s'efforce de vous proposer la recette familiale des babeluttes Référence CHUNOR150 En stock 16 Produits Fiche technique Label Hauts-de-France Références spécifiques Bio jean biere rouvignoles 75cl Bière bio artisanale brassée dans le Nord Vente à la pièce de 0. 75L Attention l'abus d'alcool est dangereux pour la santé. A consommer avec modération 5, 85 € Prix Bio jean biere blonde 75cl Babeluttes du nord 150g Découvrez ou redécouvrez la babelutte du Nord dans ce sachet réalisé à Lambersart par Les Chuques du Nord 4, 95 € Panier apero salé noël Un panier spécial Noël pour les apéritifs entre amis ou en famille. Il est composé exclusivement de produits des Hauts de France Vendu emballé et avec une jolie étiquette "plaisir d'offrir" 22, 90 € Prix
Délicieuse friandise parfumée au café garnie d'un onctueux caramel. On raconte qu'en 1887 un confiseur du Douaisis, Victor Pitau eu l'idée de génie de verser sur son caramel le restant de son café aromatisé à la chicorée. Il le Touilla, le roula dans le sucre avant qu'il ne durcisse. C'est en laissant refroidir sur une pierre bleue que la magie se produisit, le coeur resta tendre. Il venait de créer une délicieuse friandise parfumée au café garnie d'un onctueux caramel, il emballa ce premier bonbon fourré dans une papillote. Faîtes nous confiance pour vous guider dans votre choix

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Lire la suite Transfert d'entreprise: un salarié transféré ayant obtenu 10% peut être désigné DS dans l'entreprise d'accueil En cas de transfert d'entreprise, un salarié ayant obtenu 10% des suffrages aux élections professionnelles organisées dans l'entité transférée peut être désigné délégué syndical par une organisation syndicale représentative dans la nouvelle structure s'il ne reste plus aucun candidat aux élections professionnelles qui remplit cette condition dans l'entreprise d'accueil. Ainsi, après le transfert de la société Adia à la société Adecco, un syndicat représentatif d'Adecco pouvait désigner en qualité de délégués syndicaux des salariés d'Adia ayant obtenu au moins 10% des suffrages lors des dernières élections au sein d'Adia dès lors qu'il ne restait plus aucun candidat remplissant cette condition au sein de la société Adecco. C'est ce que retient la Cour de cassation dans un arrêt du 19 février 2014 qui figurera à son rapport annuel. Que faire si un candidat se retire d'une élection professionnelle ? | Tripalio. Délégués syndicaux: la Cour de cassation précise les conditions de désignation d'un candidat n'ayant pas obtenu le score de 10% Une organisation syndicale représentative peut désigner comme délégué syndical un candidat qui n'a pas obtenu au moins 10% des suffrages exprimés, lorsque compte tenu du nombre de délégués syndicaux qu'elle peut désigner, elle n'a pas suffisamment de candidats ayant atteint le score requis de 10% des suffrages.

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Il est possible de déroger à la condition d'ancienneté au sein du protocole d'accord préélectoral (PAP), à condition que cette dérogation soit acceptée par les syndicats signataires. Cependant, il n'est pas possible de fixer une période d'ancienneté supérieure à 1 an. La durée retenue devra obligatoirement être plus favorable pour les salariés que celle prévue par le législateur. Les formalités de dépôt: Les candidatures présentées doivent impérativement respecter les formalités de dépôt prévues au sein du PAP (format de dépôt, destinataire et délai). Ainsi, elles ne doivent pas être déposées au-delà de la date et de l'heure prévues et elles doivent être établies en respectant les règles suivantes: Les listes doivent être séparées pour chaque collège électoral; Les listes doivent être séparées pour les titulaires et pour les suppléants; Les listes présentées au premier tour doivent être réservées aux organisations syndicales. Désistement candidat élections professionnelles phares de la. Les organisations syndicales intéressées bénéficient d'un monopole au 1 er tour des élections professionnelles.

Force Ouvrière de Côte d'Or Union Départementale des syndicats Force Ouvrière de Côte d'Or, 2 rue Romain Rolland, Téléphone: 03 80 67 11 51, Fax: 03 80 67 01 10, E-mail:, 21 000 DIJON