Atelier de Pascal Rambert, Travail sur le temps réel - Mains d'Oeuvres (Saint-Ouen). 2001 Stage avec Joël Pommerat Avis du public: Ghislain de Fonclare
retour Ghislain De Fonclare Contact Démo Sans agent Coordonnées personnelles Téléphone: +33 6 81 53 75 81 E-mail:
Difficulté à trouver un sens à son travail, à son existence, à définir la place à occuper pour les autres et pour soi-même, telle est bien la "matière" que les deux hommes de cinéma ont voulu partager. Avec les habitants de la région aussi, puisque les habitants du village et ceux de Tannay apparaissent en tant que figurants de cette destinée énigmatique.
Être influent, toucher un public, embarquer son auditoire ou défendre oralement un projet dans toutes circonstances, et notamment quand on est déstabilisé par une pression liée aux enjeux ou aux circonstances, c'est l'objectif que je propose d'atteindre lors d'un séminaire ou d'un coaching. A l'inverse d'une approche descendante, j'invite les participants à mettre à jour leurs points forts ou les axes d'amélioration de leur communication au travers de mises en situation ou de jeux de rôles. L'apport théorique ne fait ensuite que synthétiser les analyses tirées de ces exercices. Pour ce faire, mon expérience acquise en entreprise me permet de reproduire des situations au plus proche des réalités professionnelles de chacun et de travailler sur le contenu du discours. L'utilisation des techniques d'acteur me permet par ailleurs de renforcer la présence et l'engagement nécessaires pour agir sur un auditoire quel que soit le contexte.
x Aucune piste en cours de lecture --|-- --|--
En résumé Après avoir évolué dans des environnements professionnels très différents (sur les marchés financiers en tant que trader, dans l'industrie pétrolière en tant qu'auditeur, à la SNCF en charge du pilotage de filiales…), je suis devenu acteur en 2002 après 17 années passées en entreprise. Parallèlement, je suis devenu consultant et j'anime des séminaires de communication en entreprise qui reposent sur des mises en situation et du jeu. Cette expérience m'a convaincu qu'au-delà des actions de formation, le changement pouvait émerger pourvu que son auteur soit bien accompagné. Je suis donc devenu coach en 2012. Entreprises Oratce - Formateur coach 2015 - maintenant Formateur coach, je propose des séminaires qui permettent à chacun d'améliorer sa communication orale dans différents types de situations: - prise de parole en public - leadership - force de conviction - communication sous contrainte - confrontation Sur mesure, chaque séminaire est adapté à la structure et aux personnes concernées.