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La future concession Mercedes s'implante à Sablé-sur-Sarthe, zone des Seguinières. L'ouverture est prévue pour avril. L'enseigne recrute. Par Julie Hurisse Publié le 26 Déc 17 à 17:31 Le nouveau site Mercedes devrait ouvrir en avril. Le Groupe Etoile du Maine implante une concession Mercedes à Sablé-sur-Sarthe et recrute. Commencés cet été, les travaux extérieurs du bâtiment s'achèvent, zone des Seguinières. Le site se veut multicarte avec la commercialisation de véhicules légers, d'utilitaires ou encore de camions. S'y ajoutera un atelier de réparation. « Nous voulons renforcer notre présence sur ces trois marchés qui sont complémentaires », explique Dominique Maurette, directrice marketing et communication de GEDM. La société souhaite « renforcer sa présence dans l'Ouest » tout en considérant que Sablé offre un marché « aussi bien en utilitaires qu'en poids lourds ». Groupe convenant recrutement hôtesse d'accueil. 1 000 m 2 de bâtiments ont été construits sur un terrain de 10 000 m 2. « le showroom fera 450 m2 ». Mercedes recrute entre 10 et 20 personnes pour l'atelier (mécaniciens, techniciens) mais aussi pour la partie commerciale et la réception.
Par ailleurs, la croissance du Groupe a été l'opportunité de nouer des partenariats d'aide à l'insertion et à l'embauche comme la « Garantie Jeune» par exemple. Groupe covenant recrutement de la. La société s'engage depuis plusieurs années à intégrer des jeunes en recherche d'emploi au sein de ces services, à les former sur les métiers et à les recruter à lissue d'une période d'immersion. L'appui sur un réseau de partenaires éco-responsables (garantie jeune, mission locale, E2C), la cooptation interne et la mobilité interne sont aujourd'hui, au-delà des méthodes classiques, des leviers mis en place qui nous permettent d'atteindre nos objectifs de recrutement tout en gardant notre crédo principal: les valeurs avant tout! Notions clés 50% parité homme / femme 130 collaborateurs heureux 40% de croissance de collaborateur annuelle 100k€ de primes d'intéressement répartis aux collaborateurs groupe 100% de parité salariale des postes des fililales proposés prioritairement en interne Pourquoi nous rejoindre? Parce que la qualité de travail de nos collaborateurs est très précieuse Chaque année des formations et des séminaires sont organisés au sein du groupe afin que tous les collaborateurs des filiales se retrouvent pour passer un bon moment de convivialité.